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　　　 退職時の手続き～転職･再就職

　　　 退職届け

　　　退職日が決まったら、早めに退職願を出すようにしましょう。

　　　退職の意思は前もって口頭で伝えていても、できれば書面にして提出するのが基本です。

　　　各企業によっては自社で退職願の用紙やフォーマットを用意している場合もありますので、

　　　会社の人事担当者に確認してみましょう。

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　　　　書き方の例

　　　　　　　　　　　　　　　　　退　職　届

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　私事

　　　　　　　　この度一身上の都合により、来る平成19年7月25日をもって

　　　　　　　　退職いたしたく、ここにお願い申し上げます。

　　　　　　　　　　　　　平成19年6月1日

　　　　　　　　　　　　　企画部宣伝部課　　山田太郎　(印)

　　　　　　　　株式会社〇〇〇〇

　　　　　　　　代表取締役社長　　〇〇〇〇殿

　　　　　書き方のポイント

　　　　1.最初に中央に「退職届」と書きます。「退職願」でも構いません。

　　　　　2.次の行の一番下に「私事」と書きます。「私儀」でも構いません。

　　　　　3.退職理由は「一身上の都合」とします。具体的な理由は書きません。
　　　　　　退職年月日を書きます。

　　　　　4.次の日付は、退職届けを提出する日付とします。下位置に書きます。

　　　　　5.所属部署名と自分の名前を書き、捺印します。
　　　　　　最後の宛名は会社の代表者とします。退職届けを提出するのは直属の上司ですが
　　　　　　宛名は会社の代表者です。

　　　　　　封筒については、

　　　　　1.封筒の表面中央に「退職届」と書きます。「退職願」でも構いません。

　　　　　2.封筒の裏面左下に所属部署名と名前を書きます。

　　　　　